此招聘信息由六盘水市人力资源和社会保障局发布的《六盘水市参加第十三届贵州人才博览会2025年事业单位人才引进公告》延伸。为助您快速、精准掌握六盘水开放大学的招聘详情，现特别针对六盘水开放大学的岗位信息与报考要点单独说明。为保证您获取的招聘信息完整且准确，请同步留意总公告的变动情况。
具体招聘公告如下：
（一）引进对象
本次引才面向社会公开引进符合岗位所需资格条件的人员，详见《岗位表》（附件1）。
（三）年龄条件
年4月27日以后出生）；硕士研究生或副高级专业技术职称人才，年龄一般不超过45周岁（1979年4月27日以后出生）。
（四）以下人员不得报名
1.因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的。
2.被开除中国共产党党籍的。
3.被开除公职的。
4.被辞退未满5年4月27日“届毕业生或服现役人员。
10.在公务员招录、事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录聘用纪律行为且仍在不得报考期限内的人员。
11.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列需回避情形的。
12.近三年在年度考核中有被确定为不称职（不合格）的。
13.2022年以来参加六盘水市各级公开招聘（人才引进）事业单位工作人员考试（考核）时，进入面试及以后环节，除不可抗力因素外，因本人原因放弃资格的。
14.尚在试用期或服务期内的省内事业单位在编工作人员。凡通过急需紧缺人才“绿色通道”政策引进到事业单位的在编工作人员，不得重复享受“绿色通道”引才政策支持。
15.不符合引进要求、报考条件或岗位所需资格条件的人员。
16.有法律、法规规定不得聘用到事业单位工作的人员。
四、引才程序
（一）发布公告
（二）报名
报名采取线上线下同步的方式进行。
1.线上报名
时间：2025年4月16日至2025年4月25日
方式：通过注册登录贵州人博会线上平台，向用人单位投递求职简历及相关资料进行报名
2.现场报名
年4月26日、27日（10:00至16:00）
号）
应聘人员应认真核对是否符合岗位要求的资格条件，填写报名表（附件2（六）会议研究
（七）公示及聘用
经资格审查、评审考察、体检、会议研究合格的报名应聘人员，确定为拟引进聘用人员，各级人力资源社会保障部门在单位官网进行公示。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。在拟聘人员备案前出现空缺岗位的，可按照评审成绩高低进行递补。
（一）纪律要求
1.引才工作全程接受纪检监察机关和社会监督。用人单位党组（党委）要在主管部门的监督指导下，认真履行好引才主体责任，科学制定工作方案，严密组织实施，严格按时间节点推进工作，确保引才质量和效果。
2.各用人单位要全面贯彻落实人社部发[2024]57号要求，严禁因人设岗、人情引进、违规引才，对违反上述要求引才一经查实的，取消引进人员聘用资格，并视情况对相关责任人进行追责问责，确保事业单位引才工作的科学化、规范化和实效性。
3.应聘期间，应聘人员电话要保持畅通，以便联系。在用人单位发出各项事宜通知时限内，不按时限规定要求参加或办理手续的视为自动放弃。
用人单位结合实际开展线下洽谈签约，整个集中引才活动于6咨询电话：六盘水市人才服务中心（0858—8691029）；六盘水市人才服务热线（0858—96567按3）。
—5328069）
水城区人力资源和社会保障局事业单位管理股（0858钟山区人力资源和社会保障局人才专技股（0858—6128215）
微信客服赵老师 ：15201695861
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